Services aux entreprises

Recrutement au Canada et à l'international

Vous recrutez à l’extérieur du Québec et du Canada? Vous souhaitez que votre nouvel employé entre en fonction rapidement tout en étant productif ? Tansbord Québec est une agence de services-conseils en relocalisation des particuliers et nos services s’étendent également aux entreprises.

Transbord Québec :

Une valeur ajoutée pour votre entreprise

Un investissement dans le bien-être de votre employé est un investissement dans le succès de votre entreprise.

La pyramide de Maslow telle que nous la connaissons suggère, dans l'ordre qui suit, que l’être humain a un besoin de survie physique, un besoin de sécurité, un besoin de socialiser, un besoin de développer son estime et un besoin de s’accomplir.

La notion de bien-être est également bien présente dans la vie professionnelle des gens.

Le management 2.0, qui a fait son apparition au début des années 2000, a souligné l'importance des employés au sein d'une entreprise.

Depuis, nous pouvons constater que toutes les formes émergentes de management misent sur le bien-être des employés et l'esprit de communauté dans l'entreprise.

Il est important que votre recrue s’intègre à son environnement. Cela diminuera de beaucoup ses préoccupations et augmentera de façon considérable son efficacité et sa productivité au travail. De plus, vous augmenterez le taux de rétention de votre entreprise.
Image - Consultation d'équipe
Image - Consultation d'équipe
Une collaboration avec Transbord Québec est donc toute bénéfique pour votre entreprise!
Le management bienveillant

Image : Travail d'équipe
Image : Travail d'équipe
À votre signal, nous contacterons votre nouvel employé pour compléter une fiche de renseignement avec celui-ci. Cette fiche nous permettra d’en apprendre davantage sur ses besoins et nous pourrons alors préparer un dossier personnalisé.
Deux options sont disponibles:

Option 1 - Le bon départ

1 visio de 30 à 45 minutes avec votre employé-

Après notre rencontre avec votre employé, nous lui transmettrons une marche à suivre par courriel. Ce documents contiendra toutes les coordonnées nécessaires. Il pourra ensuite utiliser ce guide pour effectuer les démarches par lui-même.

Et si votre employé souhaite continuer à utiliser nos services, nous lui offrirons alors un tarif avantageux.

Option 2 - Le service complet

2 à 3 visio de 30 à 45 minutes avec votre employé

Vous pouvez choisir d’offrir ce service à votre nouvel employé. Cela comprend:

- La recherche de logis, selon les besoins

(soumission assurance habitation et guide TAL)

- Le transport de la gare/aéroport au logis

(selon ville d'arrivée : bus, train, taxi ou chauffeur privé)

- Trousse d'accueil : une arrivée en douceur*

(produits locaux et écologiques )

- Un plan de quartier

(services, commerces et transports)

- Un guide d'installation

(électricité, internet, téléphone)

- Explication du système de santé québécois

- Système bancaire et fiscal canadien

- Informations pour l'obtention du NAS

- Post-arrivée : bloc de 30 min. pour le budget

(Remise d'un outil pour le suivi du budget.)

*La trousse sera livrée au logis avant l'arrivée de votre employé, si nous ne pouvons pas nous-même l'accueillir en personne.

OU
Voici comment nous procédons.
Optionnel :
Nous pouvons répondre à certains besoins pour les enfants et conjoints.
(Garderie, école, équivalences et sites de recherche d'emplois)
Du concret
Dans les deux cas, les sujets suivants seront couverts:

- Les saisons et la culture au Québec

- La location d’appartement au Québec

- Les cours de français

(au besoin, nous avons des solutions)

- Les équivalences scolaires et professionnelles

- L’obtention du NAS, le permis de conduire SAAQ, l’assurance médicale, compte bancaire canadien et les impôts

- Au besoin, nous pourrons parler du fonctionnement des services à usage quotidien tel que le transport en commun, l’électricité et internet

Important :

Seuls les consultants en immigration certifiés et reconnus par le gouvernement ainsi que les avocats en immigration sont habiletés à effectuer les demandes de visas et permis dans un cadre professionnel. Il est recommandé de vérifier le statut d'un consultant et d'un avocat avant de contracter leurs services.

Une compagnie offrant des services de relocalisation n'est pas autorisée à procéder pour ses clients. Nous pouvons cependant vous retransmettre l'information mise à la portée des usagers. Nous pouvons vous assister avec le vocabulaire lié aux demandes et vous donner les liens internet pour les procédures.

Du plus, sur demande, il nous fera plaisir de vous référer des consultants et avocats de confiance.

Nous faisons cette divulgation dans le cadre de notre politique de transparence à l'égard des clients.

Nos services sont complémentaires à votre processus de recrutement.